Page 56 - book1931

56
التدريب والتأهيل6.6
من الجهاز بأهمية العنصر البشري ًإيمانا
باعتباره الركيزة األساسية في بناء المؤسسة،
وضرورة االستثمار فيه وتدريبه وتأهيله، بهدف
إكسابه المهارات الفنية واإلدارية الالزمة للقيام
بمهامه على الوجه األكمل، حرص الجهاز، ومن
خالل المركز الفلسطيني للتدريب اإلحصائي،
على إلحاق مجموعة من موظفيه بعدد من
الدورات التدريبية وورش العمل واالجتماعات؛
سواء الداخلية أو المحلية أو الخارجية، بهدف
تطوير وتعزيز قدراتهم في مختلف المجاالت.
على الصعيد الداخلي1.6.6
بلغ عدد األنشطة التدريبية الداخلية التي
نفذها الجهاز خالل العام 2102 (8) أنشطة،
من الجهاز، وقد ً شارك فيها (311) موظفا
راك (71) متدرب من العاملين في ? تم إش
وزارات والمؤسسات الحكومية في بعض ?ال
هذه الدورات، كما تم عقد (43) ندوة داخلية
ًفي مواضيع متعددة، شارك فيها (007) موظفا
من الجهاز.
على الصعيد الوطني2.6.6
بلغ عدد األنشطة التي شارك فيها الجهاز على
المستوى الوطني خالل العام 2102، (74)
، تنوعت ما بين دورة تدريبية، وورشة ًنشاطا
عمل، واجتماع، ومؤتمر، وندوة، ومنتدى، ومنح
. ًوبعثات دراسية، وقد شارك فيها (35) موظفا
على الصعيد الخارجي3.6.6
من الجهاز، و(8) موظفين ً التحق (711) موظفا
ًمن وزارات ومؤسسات أخرى في (09) نشاطا
خالل العام 2102. وقد توزعت هذه ًخارجيا
األنشطة ما بين دورات تدريب، واجتماعات،
وورش عمل، ومؤتمرات، ومنتديات، ومنح
وبعثات، وزيارات دراسية، ومهمات أخرى.
جانب من دورة تدريبية حول بناء النماذج االقتصادية
جانب من ندوة داخلية حول دورة السكرتاريا
جانب من مشاركة الجهاز في ورشة عمل حول التصنيف المعياري للمهن - شرم الشيخ